LANCEMENT DE LA DEUXIEME SEMAINE D’UN « PARCOURS METIERS VERTS »,
VERS UNE ECOLE DE LA TRANSITION.
Initié par la Mission Locale de Granville en partenariat avec la Communauté de Communes de Granville Terre et Mer et la Ville de Granville, le parcours Métiers Verts propose une semaine d’immersion à des jeunes de 16 à 25 ans éloignés de l’emploi et les moins qualifiés, autour de la question de la transition écologique par la découverte de métiers verts de la terre et de la mer.
On entend par Métiers Verts, inspiré et définit par le réseau des Ecole de la Transition (https://www.ecoletransition.eu) : les « emplois dans l’agriculture, l’industrie manufacturière, la recherche et développement, l’administration et les services qui contribuent de manière substantielle à préserver ou à restaurer la qualité de l’environnement ».
Sur 2 ans, ce sont 4 parcours expérimentaux d’une semaine qui sont et seront animés avec notre partenaire de terrain, le centre PEP Les Oyats afin de :
– favoriser l’insertion professionnelle des jeunes via des méthodes inclusives et actives,
– offrir un sas de découverte du territoire et de valoriser des métiers verts de la terre et de la mer,
– permettre d’éveiller la curiosité et l’ouverture à la question de la transition écologique tant dans le quotidien
dans des démarches personnelles et collectives, que dans le monde professionnel.
Cette expérimentation de 2 ans est organisée par un binôme de conseillers de la Mission Locale (Carole Blouet
et Vanessa Desjardins), et Morgane Simon animatrice transition écologique du centre PEP. Elle est pilotée et financée
par la Région Normandie dans le cadre de l’appel à projet Initiatives territoriales pour 24 840 € et la Communauté de
Communes de Granville Terre et Mer à hauteur de 9000 €, la Ville de Granville et la Mission Locale.
Le premier module s’est déroulé en mai 2021 avec des temps de sensibilisation à l’environnement en amont.
Deux autres se tiendront au printemps et automne 2022. 9 jeunes ont déjà participé à l’expérience et ont fortement
apprécié les temps de rencontres, d’échanges et de travail pédagogique au sein des entreprises. Au-delà d’une simple
visite, nous sommes sur des temps de pratique dans l’entreprise. Ce n’est pas de la visite d’entreprise avec une
observation des jeunes, mais bien des « visites apprenantes » dans le faire et l’action. Déjà 10 entreprises ont été
impliquées dans le premier module allant du maraichage bio, à l’élevage de chèvre, le recyclage et revalorisation de
jouets, la gestion de déchets, cycle de l’eau, fabrication de pain, etc…
Du 15 au 19 novembre 2021, ce sont 14 jeunes du territoire qui sont accompagnés et accueillis en pension
complète au centre PEP les Oyats de Saint Martin de Bréhal pour cette seconde session.